Buchreihe Schriften zum Sozial- und Arbeitsrecht: 203 Bücher gefunden

Schul, Asusa
Verlagerung der Betriebsratszuständigkeit

Scheiwe, Kirsten
Männerzeiten und Frauenzeiten im Recht
Normative Modelle von Zeit im Arbeits-, Sozial- und Familienrecht und ihre Auswirkungen auf die geschlechtsspezifische Arbeitsteilung

Simon, Uwe
Unabdingbarkeit und vertraglicher Verzicht
Ein Beitrag zu Reichweite und Grenzen der Vertragsfreiheit im Arbeitsrecht

Steinmeyer, Heinz-Dietrich
Die Einstrahlung im internationalen Sozialversicherungsrecht
Kollisionsnormen für ins Inland entsandte Arbeitnehmer und vergleichbare Selbständige

Brock, Martin
Gewerkschaftliche Betätigung im Betrieb nach Aufgabe der Kernbereichslehre durch das Bundesverfassungsgericht

Thüsing, Gregor
Der Außenseiter im Arbeitskampf
Zur Rechtsstellung des nicht und des anders organisierten Arbeitnehmers und Arbeitgebers bei Streik und Aussperrung

Bertelsmann, Klaus
Aussperrung
Eine Untersuchung ihrer Zulässigkeit unter besonderer Berücksichtigung ihrer geschichtlichen Entwicklung und Handhabung in der Praxis

Wachter, Gustav
Wesensmerkmale der arbeitnehmerähnlichen Person

Jacobs, Matthias
Tarifeinheit und Tarifkonkurrenz

Suckow, Jens
Gewerkschaftliche Mächtigkeit als Determinante korporatistischer Tarifsysteme
Die Mächtigkeitslehre des Bundesarbeitsgerichts in rechtsvergleichender Sicht

Schleusener, Axel Aino
Die Zulässigkeit qualitativer Besetzungsregelungen in Tarifverträgen

Bruhn, Claus-Jürgen
Tariffähigkeit von Gewerkschaften und Autonomie
Eine Kritik der Mächtigkeitslehre des Bundesarbeitsgerichtes

Jüttner, Andreas
Kollektivrechtliche Auswirkungen der gewerbsmäßigen Arbeitnehmerüberlassung im Betriebsverfassungsrecht

Schumacher, Carsten
Die privilegierte Haftung des Arbeitnehmers
Ausgestaltung - dogmatische Grundlage - Abdingbarkeit

Hüpers, Frank
Der Regreß der Sozialversicherungsträger bei Gesundheitsschäden aus Industrieimmissionen

Vogel, Jörg
Die Rechtsbindung der Arbeitnehmer an Unfallverhütungsvorschriften gemäß § 15 Abs.1 S.1 Nr. 2 SGB VII

Koop, Stefan
Das Tarifvertragssystem zwischen Koalitionsmonopolismus und Koalitionspluralismus

Scherer, Inge
Grenzen des Streikrechts in den Arbeitsbereichen der Daseinsvorsorge
Schutz der Bürger vor gezielter Schädigung durch Streiks

Ferstl, Matthias
Die tarifvertraglich gestützte Entgeltumwandlung im Betriebsübergang
Probleme und deren Lösung für die Praxis

Schmiegel, Dorothee
Die Inhaltskontrolle von Koalitionssatzungen

Hummel-Liljegren, Hermann
Zumutbare Arbeit
Das Grundrecht des Arbeitslosen

Bergner, Ralf
Die Zulässigkeit kollektivvertraglicher Arbeitszeitregelungen und ihr Verhältnis zu abweichenden individualvertraglichen Vereinbarungen im Lichte des Günstigkeitsprinzips

Wisskirchen, Amrei
Außerdienstliches Verhalten von Arbeitnehmern

Neuvians, Nicole
Die arbeitnehmerähnliche Person

Dreyer, Markus
Die Zulässigkeit der Gewinnbeteiligung der Arbeitnehmer in Tarifverträgen

Gamillscheg, Franz
Die Differenzierung nach der Gewerkschaftszugehörigkeit

Leder, Tobias
Das Diskriminierungsverbot wegen einer Behinderung

Thüsing, Gregor/Gerrit Forst
Europäisches Vergaberecht und nationales Sozialversicherungsrecht

Merten, Detlef
Zum Selbstverwaltungsrecht Kassenärztlicher Vereinigungen
Probleme der Vergütung hauptamtlicher und der Entschädigung ehrenamtlicher Tätigkeit

Schlenker, Rolf-Ulrich
Soziales Rückschrittsverbot und Grundgesetz
Aspekte verfassungsrechtlicher Einwirkung auf die Stabilität sozialer Rechtslagen

Jacklofsky, Swantje
Arbeitnehmerstellung und Aufsichtsratsamt
Arbeitsrechtliche Aspekte hinsichtlich der unternehmensangehörigen Aufsichtsratsmitglieder der Arbeitnehmer

Wickede, René von
Sonderkündigungsschutz im Arbeitsverhältnis

Stenslik, Bastian-Peter
Diskriminierende Arbeitgeberkündigungen und die europäischen Diskriminierungsverbote

Scholz, Rupert/Horst Konzen
Die Aussperrung im System von Arbeitsverfassung und kollektivem Arbeitsrecht

Bürger, Felix
Das Kollisionsverhältnis von Fachtarifvertrag und Branchentarifvertrag

Nenninger, Bernd
Das Recht auf Arbeit in Japan und Deutschland
Eine rechts- und kulturvergleichende Untersuchung

Teusch, Jan L.
Die Organisation der Betriebsverfassung durch Tarifvertrag

Paukner, Katharina
Streikrecht entsandter ausländischer Arbeitnehmer im inländischen Betrieb

Klein, Jens
Die Stellung der Minderheitsgewerkschaften in der Betriebsverfassung

Urban, Sandra
Der Kündigungsschutz außerhalb des Kündigungsschutzgesetzes
Das Arbeitsverhältnis im Spannungsfeld zwischen Kündigungsfreiheit und Kündigungsschutz

Schmiege, Thorsten
Betriebsverfassungsrechtliche Organisationsstrukturen durch Tarifvertrag

Haug, Ulrich
Direktion zwischen Sachzwang und Demokratie

Wißmann, Tim
Tarifvertragliche Gestaltung der betriebsverfassungsrechtlichen Organisation
Grundlagen und Grenzen der Anpassung gesetzlicher Organisation an veränderte betriebsverfassungsrechtliche Rahmenbedingungen durch Tarifvertrag

Thees, Thomas
Das Arbeitnehmer-Persönlichkeitsrecht als Leitidee des Arbeitsrechts
Persönlichkeitsschutz und Persönlichkeitsentfaltung im Arbeitsverhältnis

Gast, Wolfgang
Arbeitsvertrag und Direktion
Zweiseitige Leistungsbestimmung im Arbeitsverhältnis

Medem, Andreas von
Kündigungsschutz und allgemeines Gleichbehandlungsgesetz
Die Integration der Diskriminierungsverbote der Richtlinien 2000/78/EG, 2000/43/EG und 76/207/EWG in das deutsche Kündigungsschutzrecht

Bischoff, Sabine
Arbeitszeitrecht in der Weimarer Republik

Vetter, Henrike
Das Arbeitsverhältnis der Mitarbeiter von Bundestagsabgeordneten

Döttger, Doreen
Der Schutz tariflicher Normsetzung
Zur Erforderlichkeit einer Erweiterung der bestehenden Handlungsinstrumentarien der Tarifvertragsparteien um einen Unterlassungsanspruch gegen tarifwidriges Handeln vor dem Hintergrund des Art. 9 Abs. …

Werner, Rica
Die wirtschaftliche Leistungsfähigkeit im Beitragsrecht der gesetzlichen Krankenversicherung